1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，編制工廠年度經(jīng)營預(yù)算，制定經(jīng)營規(guī)劃。

2、帶領(lǐng)團隊成員達到經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)。

3、完善和規(guī)范工廠流程及制度實施細(xì)則。

4、負(fù)責(zé)工廠核心團隊的培養(yǎng)和建設(shè)。

5、總經(jīng)理日常管理事務(wù)。

6、負(fù)責(zé)信息化建設(shè)。

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷。

2、8年以上大中型造紙企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗，15年以上造紙企業(yè)工作經(jīng)驗。

3、能力要求：熟知制漿造紙各個崗位安全知識、操作知識及相關(guān)管理知識

4、能深入分析原紙、成品紙市場行業(yè)，運籌帷幄。

5、擁有豐富的財務(wù)知識，熟悉預(yù)算管理及成本控制，能根據(jù)生產(chǎn)情況核算盈虧平衡點。

6、熟悉銷售的渠道及技巧，具有對市場行情的判斷能力，并適時調(diào)整銷售策略。

7、對設(shè)備的產(chǎn)能、配置比較熟悉，能根據(jù)實際生產(chǎn)需要合理配置產(chǎn)能。